Zakres tematyczny studiów:
Prowadzenia negocjacji handlowych, ZZL, rozwiązywania sytuacji konfliktowych i kryzysowych, publicznych prezentacji, pracy w zespole, asertywności, kreatywności i radzenia sobie ze stresem.
Adresaci:
Studia podyplomowe skierowane są do menedżerów wszystkich szczebli zarządzania, osób współpracujących bezpośrednio z klientami firmy oraz absolwentów uczelni wyższych w szczególności zainteresowanych rozwinięciem swoich umiejętności i kompetencji menedżerskich.
Cel studiów:
Przekazanie wiedzy oraz doskonalenie umiejętności interpersonalnych menedżerów oraz wykazanie związku między poznaniem siebie i współpracowników, a wynikami w pracy i rozwojem firmy.
Efekty kształcenia:
Po ukończeniu studiów podyplomowych absolwent potrafi:
funkcjonować w dowolnym środowisku biznesowym przy zachowaniu zasad etyki i etykiety zawodowej,
samodzielnie rozwiązywać wybrane problemy z zakresu zarządzania,
ocenić skuteczność zastosowanych rozwiązań z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem,
pracować w zespole,
efektywnie funkcjonować i komunikować się w zespołach pracowniczych,
klasyfikować i interpretować wybrane umiejętności menedżerskie.
Kierownik studiów
Dr hab. inż. Agnieszka Zakrzewska - Bielawska, prof. PŁ
